SA-GE - KM4Dev Francophone

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SA-GE - KM4Dev Francophone

Ce groupe est un espace de discussion, de préparation et de réflection pour les francophones et francophiles de KM4dev. SA-GE utilise également comme outil de communication un Dgroup:

Website: http://dgroups.org/groups/km4dev-l/SA-GE
Members: 59
Latest Activity: Jul 2

Le SA-GE wiki et notre Dgroup!

http://wiki.km4dev.org/wiki/index.php/SA-GE

visitez les pages et éventuellement demandez accès à Lucie pour contribuer vous-memes!

Le noyau SA-GE a vu le jour! Lisez-nous et éventuellement joignez-nous ici

http://wiki.km4dev.org/wiki/index.php/Noyau_SA-GE

Nous utilisons un Dgroup comme principal outil de discussion:

http://dgroups.org/groups/km4dev-l/SA-GE

Veuillez noter que ceci est un outil différent de la platforme Ning et de ce groupe! Pour participer à la discussion et recevoir les mails, vous devez envoyer un mail (sans texte) à l'adresse suivante:

join.SA-GE@dgroups.org

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Comment by Stéphane Boulc'h on September 27, 2012 at 10:32am

La coopération au développement favorise-t-elle le développement d’...

A quelles conditions? De quelles innovations parle-t-on surtout ? Qu’est-ce qui motive les propositions d’innovation des ONG? Par rapport à qui et à quoi pense-t-on innover? L’aide sert-elle à innover ou à conformer?Les echos du COTA N°135 (http://bit.ly/SlrOLW) essaient d'apporter des réponses à ces questions.Qu'en dites-vous?
Comment by Joel Muzard on March 1, 2012 at 9:34pm

Invitation à participer au prochains Évenements sur le Web :: Pour infos et inscriptions :: http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL

À Bientot

Joel

Comment by Joel Muzard on November 14, 2011 at 4:04pm

Invitation pour le Webinar et le Café-Lab des connaissances de KM-GC-MONTREAL

 

Thème: 

Prise 3

Le leadership en 2011 pour la Nouvelle Organisation? Comment faire pour que les groupes soient plus intelligents et solutionnent des problèmes complexes en temps réel? 

Venez partager votre vison et sagesse, vos expériences pratiques et vos histoires, vos façons de faire.

 

Vous allez recevoir, suite à votre inscription, un texte de réflexion pour amorcer la discussion.

 

 

Date: Jeudi 24 Novemebre 2011

Montréal, Québec, Ottawa, Gatineau, New York: 12:30 h

Lieu: Internet

 

 

Pour infos: http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL

 

Pour inscription: http://www.a-i-a.com/fr/inscription-aia-fr.html 

 

A bientôt

 

 

Joel

 

Comment by Peter J. Bury on November 11, 2011 at 12:10pm

Merci Ewen, il faudrait que l'on donne suite au "moment charnière" de Rome! 

Bonjour à tous! Avez-vous tous pris connaissance du moment!? 

Condivisez vos pensées sur le dgroup!

http://dgroups.org/Community.aspx?c=532af1c1-1d65-419c-a52c-7af6c8b... 

 

Ciao Peter à Zola

Comment by Ewen Le Borgne on October 2, 2011 at 12:59pm

Résultats de la consultation en ligne SA-GE et résumé de la séance SA-GE durant l'événement annuel KM4Dev:

- Consultation en ligne (résultats) : http://wiki.km4dev.org/wiki/index.php/Consultation_en_ligne_KM4Dev_...

- Résumé séance SA-GE open space 30/09/2011 durant KM4Dev : http://km4meu.wordpress.com/2011/10/02/sa-ge-%E2%80%93-un-moment-ch...

Comment by Stéphane Boulc'h on September 15, 2011 at 12:06pm

Salut,

Le cota a un poste à pourvoir. Vous connaissez peut-être quelqu'un que cela peut intéresser. VOici l'annonce:

 

OFFRE D’EMPLOI

 

Chargé(e) d’études et de projets collaboratifs

 

 

Le COTA asbl, ONG de développement (www.cota.be), recherche un(e) chargé(e) d’études et de projets collaboratifs. Il s’agit de projets de communautés d’intérêt visant la capitalisation des pratiques et le renforcement de capacités d’acteurs de solidarité internationale.

 

Ayant capitalisé sur les pratiques collaboratives des acteurs de la solidarité internationale, le COTA est actuellement impliqué dans un programme triennal (2011-2013) qui porte principalement sur le renforcement des capacités des acteurs de la coopération indirecte. Ce choix entraîne l’ONG à expérimenter de nouvelles dynamiques de travail plus résolument tournées vers l’apprentissage collectif. L’ONG a besoin de renforcer les capacités de son équipe à concevoir et expérimenter des stratégies d’animation et de diffusion.

Les thématiques centrales se rapportent principalement aux stratégies collaboratives, aux démarches en réseaux des acteurs de la solidarité internationale, et au renforcement de capacités.

 

Tâches principales :

–        Réalisation de recherches-actions participatives avec des partenaires du COTA, comprenant des activités d’animation de groupes de travail, d’observation et d’analyse critique de pratiques, de recherche, d’étude, d’évaluation, de capitalisation (production d’outils, de publications, …) ;

–        Conception, mise en œuvre et animation de cadres collaboratifs, d’outils et d’événements (espaces et outils en ligne, réunions, séminaires, événements divers …) agencés de façon cohérente afin de stimuler et d’accompagner la réflexion collective et l’apprentissage mutuel sur des sujets donnés, de capitaliser et socialiser les résultats.

Ces tâches sont réalisées de manière coordonnée avec le reste de l’équipe du COTA.

Compétences :

Le/la candidat(e) doit disposer de capacités avérées suivantes:

–        de recherche, d’analyse critique et de synthèse

–        de communication écrite et orale (en français d’abord, en anglais et en espagnol ensuite ; le néerlandais est un atout)

–        d’animation de groupes et de réseaux (un intérêt particulier est porté à toute expérience de mise à profit des outils et approches en ligne – sites et outils collaboratifs, de socialisation, communautaires, blogs, etc. )

–        de traitement et de gestion de l’information

 

 

Profil :

–        Master universitaire de préférence en sciences sociales

–        Expérience souhaitée dans le domaine de la coopération au développement

–        Une bonne connaissance du monde ONG et plus généralement du tissu associatif belge impliqué dans la solidarité internationale est un plus

–        Créativité et esprit d’initiative

–        Capacité à conjuguer travail en équipe et autonomie

Conditions :

–        Emploi à mi-temps

–        Basé au siège de l’association à Bruxelles

–        Disponibilité pour missions éventuelles à l’étranger

–        Contrat à durée indéterminée

–        Salaire : selon expérience

Calendrier :

–        Les candidatures sont à envoyer avant le 15 octobre 2011

–        Le poste sera ouvert dès la sélection du/de la candidat(e) effectuée

 

 

Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à envoyer au COTA, rue de la Révolution 7 à 1000 Bruxelles ou par courriel : rose.martinez@cota.be.

Comment by Ewen Le Borgne on September 9, 2011 at 3:20pm
Le premier numéro francophone du journal KM4Dev est en cours de finition et devrait paraitre courant octobre ! On vous tiendra au courant ici même ! Numéro fort intéressant et prometteur... vous êtes prévenus :)
Comment by Joel Muzard on March 16, 2011 at 4:25pm
Invitation a participer :: café-Lab des connaissances :: Ouvrir des Espaces de Collaboration Agile :: Transformer les Equipes en Moteurs d'innovation parallele :: Résistances au changement :: http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/activites.html
Comment by Ewen Le Borgne on January 31, 2011 at 9:28am

Appel à contributions : Invitation à publier votre article !
Premier numéro francophone du “Knowledge Management for Development Journal”

Nous avons le plaisir de lancer un appel à contributions pour le premier numéro francophone du journal “Knowledge Management for Development” (KM4Dev) dont la parution est prévue en décembre 2011.

 

Ce premier numéro sera consacré à la gestion, circulation et au partage des
connaissances en milieu francophone sans thématique particulière. Ainsi, cette édition privilégiera une approche pluraliste et les articles soumis pourront être des études de cas, des notes communautaires, des travaux de recherche, des articles publiés sur des blogs, etc.


Les articles, de 2 000 à 6 000 mots, ainsi qu’un court résumé de 200 mots, doivent être envoyés par courriel au plus tard le 1er juin 2011 à l’adresse suivante KM4DEVFR@gmail.com

 

C’est une excellente opportunité pour partager votre vision de la gestion et du partage des connaissances pour le développement ! Les personnes intéressées sont invitées à nous contacter pour plus de renseignements à l’adresse suivante : KM4DEVFR@gmail.com


Le journal anglophone “Knowledge Management for Development” existe depuis 2005. La communauté de pratique KM4Dev et sa branche francophone SA-GE mettent l'accent sur la gestion et le partage des connaissances pour le développement. Cela comprend diverses approches de gestion des connaissances dans les organisations de développement, grandes et petites, au Sud comme au Nord. Nous cherchons à faciliter
la fertilisation croisée entre la gestion des connaissances et les domaines connexes.

Le journal est étroitement lié à la communauté de pratique KM4Dev www.km4dev.orget SA-GE - Savoir-Gestion, http://www.km4dev.org/group/km4devfrancophone (ce groupe)

 

Les instructions pour les auteurs peuvent être consultées à l’adresse suivante, en français: http://www.a-i-a.com/sage/Instructions.pdf

 

Pour le Comité du Journal KM4DEV FR:

 

Comment by Pascal Bernardon on November 5, 2010 at 2:12pm
Je souhaite participer à la rédaction de la version francophone mais rencontre des soucis avec le reply de ma messagerie
 

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